级差直销系统，级差直销结算软件
消费公司500元产品成为会员。
1、折扣奖：
A) 普通会员：直接销售或团队业绩累计额 2000元以下，享受 20%
B) 一星会员：直接销售或团队业绩累计额 2000-4000元，享受 24%
C) 二星会员：直接销售或团队业绩累计额 4000-8000元，享受 28%
D) 四星会员：直接销售或团队业绩累计额 8000-16000元，享受 32%
E) 五星会员：直接销售或团队业绩累计额 16000-32000元，享受 36%
2、平级奖：
级差平级奖2%,可拿2代平级， 一星会员至五星客户享受奖项。
3、分红奖：
四星会员以上享受公司每月新增销售额3%平均分红。级差直销系统，级差直销结算软件，级差直销奖金制度。太阳线加级差制直销软件。
4.福利奖
A) 团队业绩达到 30000元时，奖电动自行车一辆
B) 团队业绩达到 100000元时，奖手提电脑一台
C) 团队业绩达到 500000元时，奖5万元轿车一辆
5、网络维护费：
公司将在会员的首次奖金中自动扣除60元，做为本年度会员网络维护费。
6、所得税：
当月本人所有奖金累计达1600元后，扣个人所得税10%。
7、店铺
A) 服务站：投资一万元，8折配货，店补5%
B) 专卖店：投资三万元，7折配货，店补8%
C) 旗舰店：投资五万元，6折配货，店补10%
8、拓店奖
推荐店永久得店铺销售额3%奖励。
直销软件开发之前，要先把企业的奖金制度设计好。企业的直销奖金制度对于营销过程来讲，起到承接企业营销思路与战略定位的关键作用，是联系企业与经销商之间的重要纽带，一个适合自己企业的直销奖金分配制度，可以有效的联系产品与企业管理，是企业可以成功运营的重点条件之一。
由于奖金制度是直销公司用来激励行销的重要工具，因此每家直销公司在设计奖金制度时，均会非常仔细的研拟制度的设计，希望能有最好的制度；但事实上在设计制度时需了解到没有所谓『最好的制度』，只有『最适合的制度』。软件咨询电话::
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